Suzhou Shengteng Electronics Co., Ltd. Como un proveedor profesional de sonda de prueba tiene una cultura corporativa única. Corporativo la cultura es el alma de una empresa, pero la cultura de la empresa no es del otro mundo , pero hacerlo de la oferta real. Con el fin de hacer que los empleados más a fondo comprensión de la cultura de la empresa, Suzhou Shengteng Electronics Co., Ltd. tiene una cultura corporativa de formación una vez al mes.

14 de julio de Suzhou Shengteng Electronics Co llevado a cabo un entrenamiento cultura corporativa. La capacitación consiste en una China en movimiento video, le dice a un par de pisos profesores, con su hija insistió en la meseta para apoyar la educación, la cultura personal huérfano story.The que asisten entrenamiento son demasiado profundamente conmovido y comprender profundamente la atención la cultura corporativa, valores fundamentales altruistas por la historia. Luego, bajo los auspicios de Miao personal, para compartir algunas historia honesta. La honestidad es un buen negocio debe tener la calidad, la capacitación de los empleados a través de la cultura de la empresa, plenamente consciente de que debemos ser honestos con nuestros clientes, socios.

La cultura corporativa es de mañana competitividad, para promover aún más el desarrollo de las empresas, de verdad convertido en un negocio de primera clase, con un motor fuerte es a la empresa cultura. Formación La cultura corporativa de las empresas de la cohesión, la solidaridad, motivar la innovación personal, hacer contribuciones al fight.Suzhou Shengteng Electronic Co., Ltd se centran en China pin pogo,China clavija de contacto unos 30 años, y la competitividad es fuerte!